Az EU újraszabályozza a kártalanítási szabályokat. A tagállamoknak június 7-ig kellett átültetniük a bérátláthatósági irányelvet. Mit jelent ez Önnek? Kérdezze az Euronews MI-chatbotját.
Európában a fizetési átláthatóság inkább kivételnek számít, semmint általános gyakorlatnak.
HIRDETÉS
HIRDETÉS
Az európai álláskeresők úgy pályáznak állásokra, hogy nem ismerik a fizetést, és csak több interjú után derül ki, hogy az jóval elmarad az elvárásaiktól. A fizetésre rákérdezni szinte tabu, miközben a nők még mindig 11 százalékkal keresnek kevesebbet a férfiaknál, ami 25 százalékos nyugdíjréshez vezet az Eurostat adatai szerint.
Az uniós bérátláthatósági irányelv (2023) a bérek átláthatóbbá tételével a munkahelyi méltányosságot és egyenlőséget hivatott erősíteni. Átalakítja, miként közlik, értelmezik és vitatják meg a fizetésekkel kapcsolatos információkat a munkahelyen, miközben a nemek közötti bérszakadék megszüntetésére törekszik.
Az irányelv értelmében a vállalatoknak fel kell tüntetniük a fizetést az álláshirdetésben, vagy még az állásinterjú előtt tájékoztatniuk kell róla a jelentkezőket, és legalább 150 fős létszám felett jelenteniük kell a cégen belüli nemek szerinti bérkülönbségeket. A munkavállalóknak nem kell felfedniük korábbi fizetésüket; ehelyett tájékoztatást kérhetnek az átlagos bérekről és a bérezési szempontokról, és kártérítésre lehetnek jogosultak bérdiszkrimináció esetén.
Az irányelv arra kötelezi a tagállamokat, hogy szigorú szankciókat vezessenek be az egyenlő bér elvének megsértése esetén, és a bizonyítási terhet a munkáltatókra helyezi a diszkriminációs ügyekben.
A nemzeti végrehajtás továbbra is széttagolt. Az irányelv jelenleg csak Olaszországban, Máltán, Szlovákiában és Litvániában van teljes mértékben hatályban. A legtöbb ország – köztük Németország, Franciaország és Dánia – elhalasztotta a bevezetést, vagy egyelőre csak törvénytervezetet dolgozott ki.
Szeretne többet megtudni arról, hogy az irányelv hogyan érinti Önt munkavállalóként vagy vállalkozásként? Kérdezze az Euronews mesterségesintelligencia-alapú chatrobotját!