Még a legfejlettebb társadalmakban is jól látható, hogy a nőknek meg kell küzdeniük az egyenlő jogokért, így az azonos munkáért járó egyenlő bérét, valamint a…
Még a legfejlettebb társadalmakban is jól látható, hogy a nőknek meg kell küzdeniük az egyenlő jogokért, így az azonos munkáért járó egyenlő bérét, valamint a megbecsülésükért. Azt hiszem mindenki számára ismert, hogy a női egyenjogúság hol és hogyan nem érvényesül. De itt van egy példa, egy ország, amely élen jár a nők egynlő jogainak elismerésében, érdemes megérteni, hogyan csináélják és hogyan jutottak el idáig.
A mai adásunkban Izlandra utazunk – oda, ahol először fogadtak el olyan törvényt, amely igyekszik csükkenteni a nemek közötti különbséget az élet számos területén. Így a munka világától kezdve, az oktatásban vagy az egészségügyben vagy éppen a családi életben, ahol a szülőknek is azonosak a jogaik, legyen szó a nőkről, vagy férfiakról. Hamarosan látni fogják, hogy a mindkét nem számára jogokat biztosító szabályok beégyazottsága a társadalomban, a nemek közötti egyenjogúság már a kora gyermekkorban téma.
És amit ugyancsak hamarosan hamarosan látni fognak, hogy a nemek közötti egyenjogúság milyen jótékony hatással van a közösségekre, a gazdaságra a nők és a férfiak számára egyaránt.
Az izlandi kormány első embere európa legfiatalabb női politikai vezetője elkötelezett híve a nemek közötti különbségek csökkentésének. Amint azt a Világgazdasági Fórumon is elmondta, a vligág számára jó 217 évre van szükség a szakadék betemetésére, Izland azonban 4 évet adott magának.
